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Data do documentoTítuloAutor(es)Tipo
9-Dez-2020Bases do comprometimento organizacional dos universitários da Geração Y e ZSilva, Bruna Cristina Pereira daTrabalho de Conclusão de Curso
20-Nov-2015Uma Análise das motivações e das expectativas em relação à pós-graduação de acadêmicos do curso de administração: um estudo de caso no município de Dourados-MSRicardo, Rodrigo CorrêaTrabalho de Conclusão de Curso
25-Nov-2019Gestão da diversidade nos bancos listados no guia 150 melhores empresas para se trabalhar no Brasil em 2018Antonio, Jully Anna EvangelistaTrabalho de Conclusão de Curso
28-Nov-2019Mudanças organizacionais e influência na qualidade de vida dos empregados em uma imobiliária na cidade de Dourados-MSGonçalves, Ellen AzambujaTrabalho de Conclusão de Curso
6-Jun-2020Requisitos de papéis e subsistemas de recursos humanos demandados para atuar na área de gestão de pessoas nas organizaçõesSant’ana, Amanda NobreTrabalho de Conclusão de Curso
2017Competitividade da carne bovina do estado de Mato Grosso do SulMarques, Marcos BorgesTrabalho de Conclusão de Curso
2010As Infrações mais praticadas no contexto da ética pelos contabilistas no Mato Grosso do SulMedeiros, Ana Claudia FrançaTrabalho de Conclusão de Curso
2010Os Acordos informais nas relações trabalhistas e suas implicações para os funcionáriosMedina, Joseane EspindolaTrabalho de Conclusão de Curso
22-Out-2010Percepção ambiental e acerca do uso de caçambas coletoras de resíduos da construção e demolição: um levantamento entre a população da cidade de Fátima do Sul - MSVieira, André Luiz MartinsTrabalho de Conclusão de Curso
28-Fev-2014A Contribuição de sistemas de integração lavoura pecuária-floresta para a sustentabilidade da produção agropecuária no estado de Mato Grosso do SulSilva, Ismael Martins daDissertação

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