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Data do documentoTítuloAutor(es)Tipo
15-Abr-2013A Percepção dos funcionários quanto à gestão de carreira no Banco do BrasilRocha, Carlos Henrique OliveiraTrabalho de Conclusão de Curso
2011O Processo de recrutamento e seleção e a perspectiva estratégica em empresas da região da Grande Dourados/MSSilva, Daniela Antunes daTrabalho de Conclusão de Curso
3-Set-2010Plano de carreira ou carreira docente?: percepções a respeito da gestão de carreira e a legislação vigente no contexto de uma universidade federalSoares, Alini dos Santos SouzaTrabalho de Conclusão de Curso
21-Jul-2011Processo de recrutamento e seleção para cargos gerenciais em empresas de Dourados/MSPedroso, Josiane Soares MarquesTrabalho de Conclusão de Curso
26-Jun-2018Inserção da tecnologia nas agências bancárias de Dourados-MS na perspectiva dos funcionáriosColtro, Jaíne ÁdriaTrabalho de Conclusão de Curso
2018O Processo de recrutamento e seleção docente em universidades públicas brasileiras e nas melhores do mundoCrepalde, Beatriz Dias CoutoTrabalho de Conclusão de Curso
2018Gestão na saúde suplementar em um plano de saúde frente a regulamentação 358 da Agência Nacional de SaúdeRodrigues, Roberta da SilvaTrabalho de Conclusão de Curso
14-Nov-2019Nível de motivação e satisfação no trabalho dos servidores públicos municipais na Prefeitura de Laguna Carapã-MSMachado, Marcos Douglas EspindolaTrabalho de Conclusão de Curso
19-Nov-2021Bases do comprometimento das gerações X e Y em organização públicaLima, Thainá Evilyn da SilvaTrabalho de Conclusão de Curso
6-Jun-2020Requisitos de papéis e subsistemas de recursos humanos demandados para atuar na área de gestão de pessoas nas organizaçõesSant’ana, Amanda NobreTrabalho de Conclusão de Curso